본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
성격의 강점은 문제 해결에 집중하는 태도와 협업 능력입니다. 어려운 회로도 이슈를 만났을 때 원인 규명 시간을 평균 15% 단축했고, 팀 내 피드백 문화 정착으로 이슈 재현률을 40% 감소시켰습니다. 일정 관리에 강해 프로젝트 기간 내 92%의 마일스톤을 제시간에 완수했고, 주간 리스크 로그를 통해 예측 대비 초과를 18% 줄였습니다. 반면 소통에서 간혹 과도한 완벽추구로 소요 시간이 길어지는 경향이 있습니다. 이를 보완하기 위해 회의 시간 관리와 우선순위 재정렬을 습관화했고, 3회의 피드백 루프를 의무화해 의사결정을 명확하게 만들었습니다.
2.가장 기억에 남는 성공 경험 또는 실패 경험은 무엇이며, 그 경험을 통해 무엇을 배웠나요
가장 기억에 남는 성공 경험은 신제품 자동화 라인의 중간검사 시스템 고도화 프로젝트입니다. 기존 불량률은 2.8%였고, 원인 분류 시간이 평균 38분으로 길었습니다. 팀은 3주간 데이터 수집을 통해 7가지 주원인으로 분류하고, 검사대의 센서 수정 12건, 소프트웨어 알고리즘 업데이트 9건을 수행했습니다. 결과적으로 불량률이 0.9%로 감소했고 검사 시간은 18분으로…