본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
사람과 상황에 따라 유연하게 행동하는 것을 강점으로 꼽습니다. 팀 프로젝트에서 역할이 바뀌는 상황에서도 긍정적으로 적응하고, 마감 기한이 촉박한 경우에도 우선순위를 재정렬해 목표를 달성한 경험이 다수 있습니다. 예를 들어, 한 사회복지관의 프로그램 기획 시 초기 제안서 작성에 참여했고, 팀원 간 의사소통의 불일치를 발견했습니다. 그때 숫자로 증명 가능한 근거를 제시하고, 월별 목표를 구체화한 로드맵을 제시하자 팀원들이 목표를 재합의했습니다. 그 결과 신청 건수 대비 참여율이 15% 증가했고, 만족도 설문에서 4.8점(5점 만점)의 평균점을 받았습니다. 또다른 사례로 현장 사례회의에서 갈등 상황이 발생했을 때, 각자의 관점을 반영한 중재안을 제시해 갈등의 원인을 2주 내 해결하고 팀 분위기를 회복시킨 경험이 있습니다. 이러한 과정에서 데이터 관리의 중요성을 체감했습니다. 서비스 이용자 수와 상담 건수, 문제 유형별 해결율을 월별로 표로 관리했고, 이를 바탕으로 정책 제안서를 작성해 승인을 끌어낸 바 있습니다. 단점으로는 가끔 지나치게 완벽주의에 집착하는 경향이 있어 일정에 여…