본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
협업과 실행에 강한 성격입니다. 팀이 필요로 하는 목표를 빠르게 파악하고 구체적인 실행 계획을 수립하는 편입니다. 예를 들어 이전 직장에서 교통사고 다발 구간의 안전 개선을 목표로 3개월간 현장 점검 60건, 사고원인 데이터 분석 120건을 실시했습니다. 그 결과 보행자 사고가 12% 감소했고, 시야 저해 구간에 조도 개선을 도입해 야간사고가 8% 줄었습니다. 또한 동료들의 업무 부담을 낮추기 위해 주간 일정표와 업무 매뉴얼을 제작해 신규 직원의 이직률을 15%에서 9%로 낮추었습니다. 반면 때때로 완성도에 집착해 일정이 지연되는 경향이 있어 이를 보완하려고 중간 점검을 월 1회, 주간 피드백 회의를 고정으로 운영했습니다. 이 과정에서 데이터 기반 의사결정을 우선하고, 의사소통의 투명성을 높이기 위해 매주 시각화 리포트를 공유했습니다. 결과적으로 팀의 신뢰도와 업무 효율이 상승했고, 현장 안전 KPI도 연간 목표치 대비 평균 14% 상회하는 성과를 기록했습니다. 앞으로도 상황 판단력과 실행력, 그리고 팀 내 소통의 중요성을 바탕으로 교통안전 분야에서 의미 있는 변화를 만들어내겠습니다.
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