본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격의 가장 큰 강점은 문제를 체계적으로 분석하고 실행에 옮기는 습관입니다. 대학 시절 팀 프로젝트에서 생산성 저하 원인을 데이터로 파악하고, 업무 분담 표를 만들어 마감일 2주 앞당김으로 팀 평균 업무 처리 속도가 28% 향상되었습니다. 현장 인턴십에서도 현금흐름 관리 시스템을 도입해 월간 예산 편차를 15%에서 4%로 감소시키는 성과를 이끌었습니다. 또한 새로운 과제가 주어지면 선행조사를 통해 위험요인을 5가지로 도출하고, 우선순위를 설정해 일정 대비 12%의 낭비를 줄였습니다. 단점으로는 때때로 지나치게 데이터를 의존해 직관을 놓치는 경우가 있습니다. 이를 보완하기 위해 주간 회의에서 팀원들의 즉각적인 피드백을 받으며 의사결정 속도를 높이고, 실험 단계에서 가설별로 최소 수치를 먼저 확인하는 방법을 도입했습니다. 예를 들어 신규 원자재 도입 시 품질 편차를 먼저 3회 실측으로 확인하고, 비용 대비 품질 개선 여부를 2개 KPI로 평가하여 비용 증가를 억제했습니다. 이러한 습관은 도레이케미칼의 경영지원 업무에서 예산 관리와 리스크 평가에 신뢰성을 더하고, 부서 간 협업의 …