본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
팀 목표 달성을 위한 협업형 성격으로 강점이 분명합니다. 먼저 책임감이 높은 편이라 기한이 촉박한 프로젝트에서도 마감일을 지키기 위해 주간 체크리스트를 활용하고, 현황과 리스크를 매일 공유합니다. 구체적으로는 기술영업 역할에서 고객 요구사항을 3단계로 정리하고 기능 매핑표를 제작하여 엔지니어링 팀과 공유한 뒤 주 2회 피드백 루프를 운영했습니다. 이 과정에서 6개월간 신제품 데모건별 성공률을 18%에서 42%로 상승시켰고, 제안서 평균 전환율이 12%에서 26%로 두 배 이상 개선되었습니다. 또한 현장 기술지원 시 고객 불만의 원인을 데이터로 분석해 문제 재발률을 14%에서 5%로 낮추었으며, 개선된 상담 매뉴얼로 재문의 건수를 28% 감소시켰습니다. 다만 단점으로는 한꺼번에 많은 일을 맡으면 우선순위 판단에 시간이 걸리는 편이 있습니다. 이를 극복하기 위해 주어진 프로젝트를 우선도 매트릭스로 재정렬하고, 1일 1회의 우선순위 재확인 회의를 도입했습니다. 그 결과 다수의 프로젝트가 겹치는 시기에도 일정 편차를 평균 4일 이내로 관리했고, 팀 간 커뮤니케이션이 원활해져 이탈 없이 목표치…