본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
팀과의 협업에서 강한 조정력과 신속한 문제 해결 능력을 가지고 있습니다. 지난 프로젝트에서 3주 간격으로 진행 상황을 공유하고 이슈를 시각화한 대시보드를 도입해 2주일 단위로 일정 지연률을 21%에서 7%로 감소시켰습니다. 이를 통해 팀원의 역할 분담이 명확해졌고, 의사소통의 중복 작업이 35% 감소했습니다. 성격의 강점은 데이터에 근거한 의사결정을 우선시하는 점입니다. 예를 들어 신약 개발 파이프라인에서 실험 데이터를 바탕으로 가설을 재설정하고 우선순위 실험을 재배치해 전체 개발 기간을 6주 단축시킨 바 있습니다. 반면에 과도한 완벽주의로 때때로 마감 압박 속에서 초기에 가정이 틀렸을 때 빠르게 조정하지 못하는 경향이 있습니다. 이를 개선하기 위해 매주 스스로에게 3가지 체크포인트를 부여하고, 팀 피드백을 즉시 반영하는 루틴을 만들었습니다. 최근 프로젝트에서는 실험 실패 원인을 1회성 이벤트로 보지 않고 데이터 로그를 10회 이상 재확인하며 근원인을 찾았고, 재실험에서 성공 확률을 28% 증가시키는 최적 조건을 도출했습니다. 또한 커뮤니케이션에서의 개선도 지속하고 있습니다…