본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
협업과 자율을 균형 있게 운영하는 성격입니다. 강점으로는 우선 체계적 실행력과 데이터 기반 의사결정이 돋보입니다. 최근 프로젝트에서는 목표치를 15% 상회하는 결과를 달성하기 위해 매주 KPI를 재설정하고 팀원별 역할을 구체화했습니다. 초기 기획 단계에서 리스크를 8가지로 도출해 각각에 대한 완화책을 3개 이상 마련했고, 실제로 월간 리스크 리뷰를 통해 확률과 영향도를 재평가했습니다. 그 결과 예산 초과를 6%에서 1% 이내로 낮추고, 일정지연 가능성을 4주에서 1주로 단축한 경험이 있습니다. 또한 소통의 명료함을 중시합니다. 회의록 자동화 도구를 도입해 의사결정 문서를 60% 이상 단축했고, 비전문가도 이해할 수 있는 대시보드를 구성해 이해당사자의 재확인을 20% 수준으로 낮췄습니다. 반면 보완할 점은 지나친 완벽주의로 인해 때때로 일정이 길어지는 경향이 있습니다. 이를 개선하기 위해 최근에는 MVP 원칙을 적용해 기요건을 먼저 충족시키고, 1차 피드백을 바탕으로 기능을 확장하는 프로세스로 전환했습니다. 또 협업에서의 경계 설정이 부족할 때가 있어 최근 1:1 피드백을 주 1회로 정례…