본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
협업과 주도 사이에서 균형을 잘 맞추는 성격입니다. 강점으로는 먼저 적극적으로 의사소통하는 점을 꼽을 수 있습니다. 입사 전 실습 기간 동안 팀 간 업무 조율을 맡아 매주 2회 이상 회의를 주도했고, 문제 발생 시 24시간 이내 초안과 대안을 제시하여 팀 내 의사결정 시간을 평균 20% 단축시켰습니다. 또한 세세한 부분까지 꼼꼼하게 체크하는 성향이 강합니다. 예를 들어 간호 기록 누락 방지를 위해 매 교대마다 3가지 점검 체크리스트를 도입했고, 2주 만에 기록 누락률을 1% 이하로 감소시켰습니다. 또한 환자 안전을 최우선으로 생각합니다. 중환자실 인턴 시 환자 모니터링 데이터를 월 단위로 분석해 이상 징후를 조기에 발견하고, 간호팀과 협력해 현장 대응 프로토콜을 1건에서 3건으로 확대 적용했습니다. 한편 아쉬운 점으로는 때때로 과도한 완벽주의로 일정이 지연될 때가 있습니다. 이때는 우선순위를 재정리하고, 책임 분담을 명확히 하여 1일 2회의 목표를 세워 실천합니다. 예를 들어 특정 간호 절차를 개선하는 작업에서 초반에 과도한 디테일에 몰입해 4일 지연이 있었으나, 팀원과 일정 재조정으…