목차/차례
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
2.가장 기억에 남는 성공 경험 또는 실패 경험은 무엇이며, 그 경험을 통해 무엇을 배웠나요
3.우리 회사(또는 기관)에 지원하게 된 동기와 입사 후 목표를 말씀해 주세요.
4.팀 프로젝트나 협업 과정에서 갈등이 발생했을 때, 어떻게 해결했는지 구체적으로 말씀해 주세요.
다우기술 개발_증권 계정계 개발
본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 장점은 문제를 숫자로 분석하고 구조화하는 능력입니다. 이전 프로젝트에서 시스템 응답 지연이 120초 이상으로 증가하자 원인 파악을 위해 로그를 샘플링하고 프로파일링 도구를 활용해 병목 구간을 3곳으로 축소했습니다. 각 구간별 원인과 해결안을 팀원과 1주일 간 토의했고, 최종적으로 데이터베이스 쿼리 재작성과 캐시 도입으로 응답 시간을 평균 38% 단축했고 피크 시에도 2초 이내 안정화를 이끌었습니다. 또한 팀 내 의사소통의 효율성을 높이기 위해 일일 회의에서 문제상황을 시각화한 보드를 도입해 이슈 해결 시간을 28% 단축했습니다. 책임감은 업무 분담의 명확화로 이어져, 신입 개발자의 온보딩 시간을 2주에서 1주로 단축하고, 코드 리뷰에서의 버그 발견률을 15% 높였습니다. 반면의 단점은 때로 완벽한 설계만 추구하는 경향이 있어 개발 속도가 늦어질 때가 있습니다. 이를 보완하기 위해 MVP 방식으로 먼저 동작 가능한 버전을 배포하고, 이후 확장 설계를 진행하는 프로세스를 고정화했습니다. 데이터 품질 관리 측면에서 잘못된 데이터 입력으로 트랜잭션 실패 사례가 발생한 적이 있는데, 이…