본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
협업 속에서 목표를 구체적으로 달성하는 성격의 소유자입니다. 강점으로는 체계적 문제 해결 능력과 데이터 기반 의사결정을 꼽을 수 있습니다. 예를 들어 이전 직장에서 팀 목표가 20% 감소하던 분기에는 매주 KPI를 재설정하고, 고객 이탈 원인 4가지를 분석해 대책을 수립했습니다. 그 결과 신규 고객 유지율이 12% 증가했고, 3개월 누적 매출은 9% 상승했습니다. 또 다른 강점은 실행력입니다. 프로젝트 초기 상태를 기준으로 5개 핵심 과제로 나눠 각 과제별 책임자와 마감일을 명시하고, 주간 체크리스트를 통해 진행 상황을 시각화했습니다. 그 과정에서 불필요한 회의 시간을 40% 단축했고, 각 팀원의 업무 부담은 동일하게 분배되어 사기 저하를 방지했습니다. 다만 약점으로는 완벽주의로 인해 마감 직전까지 세부 검증에 시간을 과다 투입하는 경향이 있습니다. 이를 보완하기 위해 매주 1회 최종 검증 시간대에만 수정을 허용하고, 초반 기획 단계에서 최소 하나의 ‘제약 조건’ 가정만으로도 시작하는 습관을 들였습니다. 그 결과 일정 준수율은 98%를 기록했고, 품질 이슈는 초기 대비 30% 감소했습니다. …