본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
조직의 신속한 의사결정과 안정적인 운영을 동시에 달성하는 성격의 사람입니다. 장점으로는 업무의 마감 기한을 반드시 지키는 근성, 세심한 데이터 분석 역량, 그리고 팀과의 소통을 통한 문제 해결 능력이 있습니다. 구체적으로는 전년 대비 운영현황판 대시보드 구축 프로젝트를 주도하여 월간 리포트를 2주 간격에서 주 1회 주기로 단축했고, 정확도는 98%에서 99.6%로 향상시켰습니다. 이 과정에서 데이터 정합성 체크를 위한 표준작업절차를 작성하고, 분기별 내부감사를 통해 에러율을 0.4%까지 낮췄습니다. 또한 신규 시스템 도입 시 이해관계자를 한데 모아 요구사항을 도출하는 워크숍을 구성해 반영률 92%를 달성했고, 도입 후 3개월 동안 운영비를 연간 1200만 원 절감했습니다. 단점으로는 때눈감고 진행하는 경향이 있어 가끔 우선순위를 재조정하는 데 시간이 걸리기도 했습니다. 이를 보완하기 위해 매주 1회 스크럼 미팅에서 우선순위 재정렬을 실시하고, 이슈 로그를 이용해 긴급도와 중요도를 매주 재평가합니다. 그 결과 지난 분기에는 긴급 이슈 처리 시간이 평균 12시간에서 6시간으로 단축되었고, …