본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격의 장점은 문제 해결에 집중하는 근성, 협업과 소통의 적극성, 그리고 결과 지향적 관리 능력입니다. 구체적으로는 이전 프로젝트에서 일정이 빡빵한 상황에서도 팀과 매일 1회 피드백 회의를 통해 요구사항 변경을 3회 반영하고 최종 납품 시점에서 12%의 여유를 확보했습니다. 또 데이터 기반 의사결정을 선호해, 실적 분석을 통해 비효율 요인을 7가지로 도출하고, 우선순위 매트릭스를 적용해 2주 안에 해결 가능한 항목을 선별했습니다. 이 과정에서 팀원의 의견을 모두 수렴하기 위해 매주 1회 워크숍을 진행했고, 참여 인원 중 90% 이상이 구현 아이디어를 제안했습니다. 단점으로는 일을 과도하게 세분화하다 보니 초기에 공유물이 모호해지는 경향이 있어, 이를 보완하기 위해 작업 시작 시점에 KPI 체계와 산출물 명세를 1페이지로 정리해 공유합니다. 이를 통해 다음 프로젝트에서 일정 지연을 40% 감소시켰고, RACI 표 도입으로 의사결정 속도가 평균 22시간에서 6시간으로 단축되었습니다. 또한 실패를 두려워하지 않는 태도로 리스크를 빠르게 인지하고, 실패 원인을 5단계로 분류해 재발 방지 대책…