본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격은 분석적이면서도 팀과원의 의견을 존중하는 협력형입니다. 문제를 만났을 때는 먼저 원인을 데이터로 확인하고, 가설을 세워 검증하는 절차를 선호합니다. 과거 근로복지공단 창원병원에서 특정업무직 분석사로 일하는 동안 업무 프로세스 개선을 위해 3주간의 현장 관찰과 데이터 수집을 진행했습니다. 현장 데이터 중 불일치 항목이 7건 발견되었고, 원인 파악을 위해 2차 데이터 비교를 수행했습니다. 그 과정에서 중복 입력으로 인한 시간 낭비가 가장 큰 문제라는 것을 확인했고, 중복 데이터를 제거하는 자동화 스크립트를 도입했습니다. 이로 인해 월간 보고서 작성 시간이 60% 단축되었고, 업무 정확성은 오류율 3%에서 0.8%로 개선되었습니다. 또한 팀 회의에서 동료들의 의견을 적극 수렴하기 위해 주간 피드백 코너를 운영했고, 구성원별 목표 달성률을 4주 단위로 점검해 2주 간격으로 수정 사항을 반영했습니다. 이 과정에서 협업과 커뮤니케이션이 핵심이라고 느꼈고, 문제를 공유하고 합의점을 찾는 능력이 발전했습니다. 단점으로는 때때로 너무 데이터에 집중해 소통 속도가 느려지는 경향이 있…