[면접 합격 자료] 근로복지공단 안산병원 의료직6급 간호사 우수 예문 질문 및 답변

1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.

팀 내에서 협업을 통해 목표를 달성하는 것을 중요하게 여깁니다. 구체적으로는 환자 안전과 간호 품질 개선을 위해 상황 판단과 의사소통에 집중합니다. 예를 들어, 발열 환자 모니터링 시 체온 측정 간격을 기존 4시간에서 2시간으로 단축하고, 간호기록의 누락 가능성을 줄이기 위해 체크리스트를 도입했습니다. 그 결과 열감소율이 8% 증가했고, 간호기록 누락률은 12주 동안 3%로 감소했습니다. 또한 야간근무 중 응급 상황 대처 속도를 높이기 위해 시뮬레이션 교육을 월 1회 실시했고, 3개월 동안 응급대처 평균 시간은 22분에서 15분으로 단축되었습니다. 이 과정에서 팀 내 소통의 질을 높이기 위해 매일 10분간 핫픽스 회의를 진행했고, 문제가 발생한 사례를 공유하는 열린 피드백 문화를 형성했습니다. 그 결과 환자 불만 건수가 6개월간 20% 감소했고, 재입원율도 5% 줄었습니다. 단점으로는 가끔 세부 수치에 집중하다가 큰 그림을 놓칠 때가 있어, 주간 단위로 목표를 재정렬하는 시간을 별도로 갖고 있습니다. 이를 보완하기 위해 의사결정 전 의사, 간호사, 행정팀이 참여하는 더블체크 미팅을 15분 이상…