본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
성실성과 책임감을 제 강점으로 꼽습니다. 일정 관리에 강점을 발휘해 과거 프로젝트에서 98%의 제시간 준수를 달성했습니다. 구체적으로는 주간 일정표를 활용한 업무 분담과 우선순위 재배치를 통해 3주가 소요되던 업무를 2주로 단축했고, 중간점검 표를 적용해 오류율을 0.8%에서 0.2%로 낮춘 경험이 있습니다. 또한 팀 내 소통의 원활함을 중요하게 생각합니다. 신규 환자 안전가이드 라인을 도입할 때, 부서와의 회의를 주 2회 주도하고, 메시지 전달의 명확성을 높이기 위해 시나리오별 체크리스트를 작성하여 누락을 최소화했습니다. 반면 개선이 필요한 점은 속도와 관련된 부분입니다. 초기에는 세부 확인에 과도하게 집중해 업무 처리 속도가 느려지는 경향이 있었으나, 최근에는 타임박스 기법을 적용해 5분 이내 의사소통으로 해결하는 습관을 들였습니다. 예를 들어 간호팀 내 배치 변경 시 1시간 이내 전달해야 할 정보를 팀장에게 공유하고, 전달 누락이 발생하면 즉시 재확인 프로세스를 가동합니다. 업무 프로세스 개선 사례로는 환자 안전관리 로그를 도입해 일주일 단위로 데이터 추출과 분석을 수행했…