본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
성향상 책임감이 강하고 팀과의 협업을 중시하는 사람입니다. 구체적으로는 업무 마감 기한을 엄수하는 편이고, 초기에 발생하는 리스크를 사전에 파악해 대체 플랜을 마련하는 습관이 있습니다. 예를 들어 이전 직무에서 주간 보고서를 작성할 때, 매주 평균 2건의 미해결 이슈가 발생하곤 했습니다. 이를 해결하고자 이슈별 우선순위를 수치화해 가시화 대시보드를 만들었고, 해당 주에 해결된 이슈 비율을 85%에서 95%로 개선하였습니다. 또한 고객 응대에서 정확성과 친절을 모두 담아내려 노력합니다. 구체적으로는 상담 시간이 길어질 수밖에 없었던 상황에서도 핵심 정보를 한 문장으로 요약해 드리는 연습을 매일 15분씩 진행했고, 그 결과 평균 상담 종료 시간이 6분 단축되었습니다. 이 과정에서 데이터 분석 능력이 중요한 역할을 했습니다. 고객 문의 유형별로 응대 스크립트를 분류하고, 자주 묻는 질문 30건을 선별해 대응 표준화를 진행했습니다. 그로 인해 재문의율이 12%에서 7%로 감소했고, 고객 만족도 조사에서 긍정 응답 비율이 78%에서 89%로 올라갔습니다. 또한 팀 내 지식 공유를 활성화하기 위해 …