저의 성격의 가장 큰 강점은 책임감과 문제해결 의지입니다. 이전 직장에서 프로젝트를 맡아 마감일이 촉박한 상황에서도 팀원이 부족한 자원을 보완하기 위해 매일 남은 작업 시간을 2배로 늘려 총 120시간의 추가 업무를 수행했고, 중간검토에서 15건의 이슈를 선제적으로 발견해 10건은 조기에 해결하여 일정 대비 8%의 여유를 확보했습니다. 또한 데이터 기반 의사결정을 선호합니다. 업무 프로세스 개선을 위해 월별 KPI를 도입했고, 불필요한 재작업 비율을 13%에서 6%로 낮추는 성과를 거두었습니다. 이러한 경험은 보건행정 업무에서 근거에 기반한 판단과 신속한 대응이 필요하다는 점에서 큰 강점으로 작용합니다. 반면에 완벽을 추구하는 경향이 있어 초기 기획 단계에서 지나치게 많은 자료를 수집하는 습관이 있습니다. 이로 인해 의사결정이 다소 지연될 수 있어 최근에는 업무 우선순위를 명확히 정하고, 3단계 의사결정 방식으로 시급도와 중요도를 매긴 후 24시간 내 피드백을 확보하는 루틴을 도입했습니다. 예를 들어 보건 행정 관련 표준 운영절차를 개정하는 경우, 먼저 현행 지표의 누적 데이터를 2년…
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I D : daso****** Date : 2026-04-09 FileNo : 40335281