[면접 합격 자료] 국민건강보험공단 건강보험공단 상임이사 우수 예문 질문 및 답변

1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.

목표지향적이면서도 팀의 조화를 중요하게 여기는 성격입니다. 구체적으로는 마감 기한을 매긴 프로젝트를 주도해 온 경험이 많아 시간 관리에 강합니다. 예를 들어 건강보험 적용 범위 확대를 위한 내부 프로세스 개선 프로젝트에서 3주 일정으로 구성된 작업표를 작성했고 매주 진척률을 12%씩 끌어올려 예상보다 1주 단축에 성공했습니다. 이 과정에서 데이터 기반 의사결정을 중시했고, 오류율이 0.8%에서 0.2%로 감소하는 성과를 이끌었습니다. 반대로 지나치게 완벽주의로 인해 협업 속도가 떨어지는 단점이 있어, 동료의 피드백을 수시로 반영하고 의사소통 채널을 명확히 하는 노력을 지속하고 있습니다. 주간 회의에서 문제점 2가지를 제시하면 팀원 전체의 해결책 아이디어를 모아 1차 수정안을 다음 회의에 제시하고 최종안은 2주 내 확정하는 루틴을 유지합니다. 이로써 다부처 협업에서 일정 준수율이 92%에서 97%로 상승했고, 예산 초과율은 4.5%에서 1.9%로 개선되었습니다. 변화 관리가 필요한 상황에서 팀원의 의견을 적극 반영한 사례로, 직원 참여 설문에서 만족도 점수가 78에서 85로 상승했습니다. …