본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격의 강점은 문제 해결에 대한 체계성과 안정적 실행력입니다. 과거 프로젝트에서 팀의 업무 분장을 재정비해 중간 산출물 누락을 40% 감소시켰고, 주간 리스크 로그를 도입해 이슈 해결 시간을 평균 3일에서 1일로 축소했습니다. 또한 데이터에 기반한 의사결정을 선호하여 매주 수치화된 KPI를 리뷰하고 계획 대비 편차를 8% 이내로 관리했습니다. 이 과정에서 수치 중심 사고가 팀의 협업 효율을 크게 높였고, 불확실한 상황에서도 침착함을 유지해 팀 분위기를 안정시켰습니다.
다만 개선점은 과도한 완벽주의로 인해 일정 지연이 발생할 때가 있다는 점입니다. 이를 보완하기 위해 초과 근무를 최소화하는 업무 프로세스를 도입했고, 우선순위 재설정 회의를 주 2회로 늘려 마감일에 맞춘 조정이 가능해졌습니다. 구체적으로 최근 프로젝트에서 업무 분류를 A,B,C로 재정렬하고, A에 해당하는 핵심 기능은 2주 단위의 스프린트로 관리해 목표 달성률을 92%에서 98%로 높였습니다. 또한 피드백 수용 속도를 개선하기 위해 익명 피드백 설문에서 수렴된 제안을 반영하는 사이클을 7일에서 4일로 단축했고, 이로…