본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
팀 단위의 업무에서 협업과 역할 분담을 통해 목표를 달성하는 것을 중요하게 여깁니다. 강점으로는 목표 달성에 필요한 구체적 계획을 세워 실행하는 능력이 있습니다. 예를 들어 신규 프로젝트 시작 시 A,B,C 단계로 나누고 일정표를 만들어 주간 점검을 실시했고, 결과적으로 예정보다 5일 단축된 납품을 달성했습니다. 단점은 때때로 지나친 완성도 추구로 속도가 느려지는 점인데, 이를 개선하기 위해 우선순위를 매기고 최소한의 기능으로 먼저 론칭한 뒤 피드백을 반영하고 있습니다. 또, 데이터 기반 의사결정을 선호해 타당성 검토를 위해 수치화된 KPI를 설정하고 주간 리포트를 통해 진행 상황을 투명하게 공유합니다. 지난 프로젝트에서 팀 간 커뮤니케이션 개선을 위해 회의록과 의사결정 로그를 체계화했고, 이로써 이슈 해결 시간이 평균 20% 감소했습니다. 또한 멘토링을 통해 신입의 학습 곡선을 2주에서 5일로 단축했고, 팀 이직률도 연 12%에서 4%로 낮추는 데 기여했습니다.
2.가장 기억에 남는 성공 경험 또는 실패 경험은 무엇이며, 그 경험을 통해 무엇을 배웠나요
가장 기억에 남는 성공 경험…