본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격은 목표 지향적이고 협업을 중시하는 편입니다. 구체적으로는 마감 기한을 지키려는 책임감과 동시에 팀원의 의견을 경청하는 태도를 갖고 있습니다. 예를 들어 최근 프로젝트에서 백로그가 40% 이상 증가하는 상황에서도 매주 1회 스탠드업 회의를 주도해 이슈를 60% 이상 신속히 해결했고, 최종 산출물의 일정 준수율을 95%로 끌어올렸습니다. 또한 데이터 기반으로 의사결정을 하는 것을 선호합니다. 과업 시작 시 목표 KPI를 명확히 설정하고, 중간 점검에서 실제 수치를 비교해 차이를 시각적으로 확인하는 방식을 사용합니다. 예를 들어 업무 프로세스 개선 과제에서 초기 처리 속도 1건당 평균 12분이었던 것을 9분으로 단축했고, 재작업률은 18%에서 9%로 감소시켰습니다. 이로써 팀의 생산성이 향상되었고 외부 이해관계자 신뢰도도 상승했습니다. 반면의 단점으로는 가끔 지나치게 완벽주의에 빠져 세부에 몰두하다가 전체 일정이 늦어지는 경우가 있습니다. 이를 보완하기 위해 우선순위 매트릭스를 활용해 3가지만 핵심 목표로 삼고, 1일 2회 진행하는 피드백 루프에서 비효율 요소를 즉시 제거하고 있…