본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격의 강점은 타인에 대한 공감 능력과 상황 판단력의 조합입니다. 실제로 지난 프로젝트에서 팀원 중 한 명이 업무 과부하로 스트레스를 호소하자, 먼저 경청을 통해 원인을 파악하고 전체 업무 프로세스를 점검했습니다. 그 결과 독립적으로 처리하던 업무를 재분배하고, 주간 점검표를 도입해 업무량 분산 비율을 28% 개선했습니다. 또한 취약 계층 아동 보호를 담당하는 현장 근무에서 팀 간 커뮤니케이션의 중요성을 체감했습니다. 현장 방문 시 보호자와의 면담에서 최대한 비공식적인 대화를 이끌어 낸 뒤, 1회성 상담이 아닌 지속 관리 계획을 세워, 3개월 간 재발률을 12% 낮추는 데 기여했습니다. 이 과정에서 냉정한 판단과 따뜻한 태도의 균형이 핵심이라고 느꼈습니다. 단점으로는 다층 문제를 가진 사례를 다룰 때 초기 분석이 다소 느릴 수 있습니다. 이를 개선하기 위해 주간 회의에서 1차 분석 템플릿을 사용해 빠르게 핵심 이슈를 도출하고, 이후 심층 분석으로 넘어가도록 습관화했습니다. 또 한 가지는 업무의 디테일에 과도하게 몰입하는 경향이 있어 팀 일정 관리가 다소 빡빡해질 때가 있습니…