본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격의 강점은 상황 판단력이 빠르고 팀 내 커뮤니케이션이 원활하다는 점입니다. 대학 시절 프로젝트에서 5명으로 구성된 팀이 갑작스러운 회의 일정 변경으로 기능별 작업이 중단될 뻔했는데, 당일 1시간 내에 우선순위를 재설정하고 역할을 재배치해 2주 내 마감으로 완료했습니다. 이 과정에서 주도적으로 업무 분담표를 작성하고 매일 15분씩 진행 상황을 공유하는 간단한 스탭 체크를 도입해 전체 작업 시간이 18% 단축되었습니다. 또한 실무에서 데이터에 기반한 의사결정을 중시합니다. 지난 근무지에서 업무량이 월평균 10% 증가하는 기간에도 누적 오류율을 0.8%에서 0.3%로 낮추는 노력을 각 부서와의 자료 공유와 표준화된 체크리스트 도입으로 달성했습니다. 이때 팀원 간의 갈등이 생길 때는 비판 대신 구체적 판단 근거와 수치를 제시해 합의점을 찾았습니다. 예를 들어 고객 불만 원인을 A/B 테스트 방식으로 분류하고, 재발 방지를 위해 프로세스별 재설계안을 3안 제시 후 비용 대비 효과를 비교한 결과 중 가장 ROI가 큰 옵션을 채택하여 재작업을 40% 감소시켰습니다. 단점으로는 한 가지 아이디…