목차/차례
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
2.가장 기억에 남는 성공 경험 또는 실패 경험은 무엇이며, 그 경험을 통해 무엇을 배웠나요
3.우리 회사(또는 기관)에 지원하게 된 동기와 입사 후 목표를 말씀해 주세요.
4.팀 프로젝트나 협업 과정에서 갈등이 발생했을 때, 어떻게 해결했는지 구체적으로 말씀해 주세요.
교촌에프앤비 IT
본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격 장점은 먼저 문제해결에 집착하는 근성입니다. 과거 프로젝트에서 시스템 이중화 구성이 불안정하자 3주간 매일 2시간씩 로그를 분석하고 원인 파악에 집중해 장애 발생 건수를 40% 감소시켰습니다. 또한 협업에 강한 편이라 팀 내 커뮤니케이션을 개선했습니다. 예를 들어 개발과 운영 간의 릴리즈 미스가 잦던 시기에 주간 점검표를 도입해 배포 실패율을 15%에서 3%로 낮추었고, 이때 참여한 팀 수는 총 6팀이었습니다. 책임감도 강해 긴급 이슈 시에도 업무 분장을 명확히 하여 2시간 이내에 타임라인 재설정을 완료했고, 그로 인해 주요 SLA를 99.8%로 유지했습니다. 다만 단점으로는 때때로 디테일에 몰입하다 큰 그림을 놓칠 수 있습니다. 이를 보완하기 위해 매주 업무 목표를 3가지로 축약하고, 미팅 전 10분간 큰 그림 검토 시간을 가지며 개선점을 도출합니다. 구체적으로는 신규 데이터 파이프라인 설계에서 초기에 3가지 아키텍처 옵션을 제시하고, 각 옵션의 처리량과 비용을 표로 비교해 팀 결정의 객관성을 확보했습니다. 그 결과 처리량이 기존 대비 2배 증가했고, 운영비는 저장소 최적화로 25%…