본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
목표를 향해 꾸준히 도전하는 성격이며, 계획 수립과 실행의 차이를 명확히 구분하는 편입니다. 과거 프로젝트에서 3주 간의 마감이 촉박한 상황에서도 일정표를 1일 단위로 나눠 관리했고, 주간 목표 달성률 92%를 기록했습니다. 팀 내 역할 분담을 효율화하기 위해 RACI 차트를 도입해 의사결정 속도를 평균 14% 단축했고, 고객사 설문에서 순추천지수(NPS)를 21점에서 38점으로 끌어올리는 데 기여했습니다. 그러나 지나친 완벽주의로 초반에 업무 재검토를 반복해 일정 지연이 발생한 적이 있습니다. 이때는 마감 시간에 따른 리스크를 조기에 식별하고, 중요도 기준으로 3단계 우선순위를 설정해 불필요한 재작업을 줄였습니다. 또한 데이터 기반 의사결정을 선호하여 마케팅 예산 집행 시 각 채널의 ROI를 월별로 추적하고, CAC를 18% 감소시키는 캠페인을 주도했습니다. 단점은 소통이 다소 직설적일 때가 있어 팀원에 대한 피드백 방식에 변화를 주었습니다. 이를 위해 정기 피드백 루틴을 도입하고, 비판 대신 개선점 중심의 코칭을 통해 팀 분위기를 긍정적으로 유지했습니다. 결과적으로 목표 대비 실적은 평균 …