본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격의 가장 큰 강점은 체계적인 구성과 실행력입니다. 이전 직무에서 건강관리 앱의 사용자 데이터를 월간으로 분석해 대시보드를 제공한 경험이 있는데, 4주 단위로 KPI를 재정의하고 측정 가능한 목표치를 설정해 팀의 업무 효율을 18% 상승시켰습니다. 구체적으로는 관리대상 900여 명의 웰니스 참여율을 월간 62%에서 78%로 올렸고, 어르신 맞춤형 운동 프로그램에 대한 참여가 28% 증가하는 결과를 이끌었습니다. 또한 세부 업무를 분해한 작업지시서를 작성해 신규 인력의 온보딩 시간을 평균 6시간 단축했고, 주간 회의에서 이슈를 시각화한 덕분에 문제 발생 시 즉각 대응이 가능했습니다. 반면의 약점으로는 완벽주의로 인해 초기 기획 단계에서 과도한 데이터 수집에 시간이 소요될 때가 있습니다. 이를 보완하기 위해 최소수정버전(MVP) 원칙을 적용해 1주 차에 최소 기능구성을 우선 배치하고, 2주 차에 사용자 피드백을 반영하는 워크플로우를 만들었습니다. 예를 들어 건강관리 앱의 피트니스 모듈을 처음에 3가지 핵심 기능으로 시작하고, 4주 차에 설문 기반의 활용도 지표를 도입해 실제 이용자 중 7…