본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
문제를 체계적으로 분석하고 빠르게 해결하는 성향입니다. 팀원 간 의사소통을 중시해 갈등 발생 시 원인을 수치로 파악하고 해결책을 제시합니다. 실무에서 식단 관리 업무를 수행하며 3개월 단위로 영양소 섭취량과 환자 체중 변화를 모니터링했습니다. 이력서를 통해 확인한 바 있는 데이터 분석 능력을 바탕으로 월별 식단 적정 영양소 가이드라인을 설정했고, 이로 인해 합병증 위험도가 12% 감소했습니다. 또한 식품 안전 관리와 HACCP 절차를 준수하며 위생 점검에서 95% 이상의 합격률을 기록했습니다. 책임감이 강하고 실적 중심의 업무 수행을 선호합니다. 새로운 환경에서 제도화된 프로세스에 빠르게 적응하고, 수치 기반의 개선안을 지속적으로 제시하는 편입니다. 단점으로는 한 가지 문제에 집중하다 보니 타 업무의 우선순위를 가끔 놓치는 경우가 있습니다. 이를 보완하기 위해 매주 1회 관리팀과 큐레이션 회의를 열고 모든 업무를 우선순위별로 재정렬합니다. 또한 타 부서와의 협업이 필요할 때는 먼저 데이터 출처를 명확히 하고, 2차 확인 절차를 거쳐 오차를 최소화합니다. 이 과정에서 월별 업무…