본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
제 성격의 장점은 먼저 문제를 구조적으로 분석하고 우선순위를 매기는 능력입니다. 3년 간 예산관리 팀에서 일하며 예산 초과를 7%에서 1.2%로 낮춘 사례가 있습니다. 불확실한 상황에서도 데이터를 모아 원인을 4가지로 구분하고 매일 15분 단위로 체크리스트를 업데이트하였습니다. 그 결과 월간 리포트의 오류율을 0.8%로 낮추고, 의사결정에 필요한 핵심 지표를 6개로 축약해 팀원과 공유했습니다. 또한 타 부서와의 협업에서 갈등을 중재하는 능력이 있습니다. 프로젝트 일정이 꼬일 때도 감정 개입 없이 원인 파악과 해결책 제시를 우선합니다. 예를 들어 대규모 시스템 업그레이드 프로젝트에서 이해당사자 간 우선순위가 충돌하자, 각 부서의 KPI를 표로 정리하고 영향도와 리스크를 수치화하여 총 12개 시나리오를 도출했습니다. 그 중 최우선 시나리오를 선정하고 실행 계획을 2주 단위로 점검하는 방식으로 8주 차에 목표치의 95%를 달성했습니다. 이런 절제된 판단은 팀의 신뢰를 확보했고, 이로 인해 신규 채용 시 채용 비용이 15% 절감되었습니다.
다음으로 개선점은 실행 과정에서 더 정교한 커뮤니케이…