본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
업무에 임하는 태도와 사람 간 관계에서 균형을 잘 맞추는 성격입니다. 먼저 강점으로는 목표를 구체적으로 설정하고 체계적으로 실행하는 점이 있습니다. 예를 들어 대학 시절 도시공간 개선 프로젝트를 수행할 때 현장 실측 데이터 1200여 건을 엑셀로 정리하고 R로 회귀분석을 도출해 정책 제언 3건을 도출했습니다. 이를 바탕으로 팀 내 역할 분담을 명확히 하고 주당 진행률을 15% 증가시킨 경험이 있습니다. 또한 의사소통에 강점이 있어 갈등 상황에서도 근거 기반의 대화를 통해 합의안을 도출했습니다. 반면 약점은 지나치게 완벽을 추구하는 경향이 있어 일정 관리에 다소 여유를 두지 못하는 때가 있습니다. 이를 보완하기 위해 업무 시작 시 3가지 핵심 우선순위를 설정하고, 중간 점검에서 일정의 20% 이상 차이가 생길 경우 즉시 조정하는 습관을 들였습니다. 최근 6개월간 팀 프로젝트에서 주간 보고서를 통해 진행률을 92%에서 99%로 높였고, 최종 결과물의 품질 지표를 기존 대비 12% 상승시켰습니다. 또한 피드백 문화 정착을 위해 매주 1회 피드백 세션을 진행했고, 이로 인해 팀원 만족도 설문에서 긍…