목차/차례
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
2.가장 기억에 남는 성공 경험 또는 실패 경험은 무엇이며, 그 경험을 통해 무엇을 배웠나요
3.우리 회사(또는 기관)에 지원하게 된 동기와 입사 후 목표를 말씀해 주세요.
4.팀 프로젝트나 협업 과정에서 갈등이 발생했을 때, 어떻게 해결했는지 구체적으로 말씀해 주세요.
경북대학교치과병원 의료요원 전임의사 마취통증의학과 전문의
본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
제 성격의 강점은 신속한 판단력과 차분한 문제해결 능력입니다. 수술 전 불확실한 변수들이 많아지는 상황에서도 이런 성향 덕분에 5분 단위로 체크리스트를 재정비하고, 팀원들과 역할 분담을 재조정해 합병증 위험을 0.5% 이하로 낮춘 사례가 있습니다. 예를 들어 마취 중 심혈관 불안정이 나타난 환자에게서는 초기 1분간의 호흡수 변화와 혈압 변동을 실시간 모니터링으로 포착하고, 이후 투약용량을 10% 감량한 뒤 3분 간격으로 혈역학적 수치를 재확인해 10분 만에 안정화시켰습니다. 또한 예기치 못한 기계적 합병증이 발생한 경우에도 침착하게 원인 규명에 집중하여 팀과 협의 후 기계장치 교체를 7분 이내에 완료했고, 그 결과 합병증 발생률을 전년 대비 0.8%에서 0.3%로 감소시켰습니다. 이처럼 조직 내 의사결정에서 신속성과 전문성을 균형 있게 유지하는 편이며, 환자 안전과 효율성을 동시에 추구하는 태도를 갖고 있습니다. 다만 소통 시 지나친 단정이나 자기확신으로 팀 의견을 무시하는 경향이 있어, 피드백 받는 자세를 강화하려고 지난해부터 매주 1회 팀 피드백 세션을 의무화했고, 2주마다 실제 사…