본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
제 성격의 강점은 신속한 문제해결 능력과 팀원 간의 신뢰 구축입니다. 임상현장에서 환자 안전과 직결되는 상황이 자주 발생하는데, 과거 근무지에서 응급실 환자 수가 월 평균 420명에 달하던 시기에 한 달간 모든 분당 재실률을 96% 이상 유지했습니다. 이는 팀원들과의 원활한 의사소통과 각자의 역할 재배치를 통해 가능했고, 매일 오후 4시 팀별 피드백을 통해 3건의 프로세스 개선안을 도입해 합병증 발생률을 0.8%→0.4%로 절감하는 결과를 이끌었습니다. 또한 환자 안내와 동료 교육에서 차이를 만드는 구체적 자료를 활용합니다. 예를 들어 수술 전 동의서 확인 프로세스를 표로 정리하고, 간호인력과 의사간의 교차 확인 체크리스트를 도입해 연간 불일치 사례를 60건에서 12건으로 감소시켰습니다. 이러한 개선은 데이터 기반으로 진행되며, trimestrial 분석을 통해 환자 만족도 점수를 82점에서 89점으로 올렸습니다. 단점으로는 다소 완벽주의적인 성향이 있어 마감 기한이 가까워질수록 작은 디테일까지 확인하려는 경향이 있습니다. 이를 보완하기 위해 우선순위 매트릭스를 활용해 중요도와 긴급도를 구분…