[면접 합격 자료] 경동나비엔 [R,D]시스템 제어 사양 개발 우수 예문 질문 및 답변

1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.

제 성격의 강점은 문제를 구조적으로 분석하고 우선순위를 정해 실행하는 태도입니다. 프로젝트 초기에는 요구사항이 불분명한 경우가 많았는데, 팀과의 간담회에서 3가지 의사결정 기준을 도출하고 가동률 12% 개선 사례를 만들었습니다. 구체적으로 기능 요구를 5단계로 분해하고 각 단계의 성공지표를 정의한 뒤 2주 단위로 체크리스트를 업데이트하였습니다. 그 결과 주요 기능의 개발 속도가 평균 18% 빨라졌고, 결함 발견 시 재현율이 25% 감소했습니다. 또한 협업에 강점이 있어 팀 간 커뮤니케이션에서 모듈 간 인터페이스 정의를 선제적으로 진행합니다. 예를 들어 제어 시스템의 인터페이스 표준화를 위해 엔지니어 4명을 포함한 워크숍을 열고, 7일 내에 상세 사양서를 완성해 개발 지연을 9% 줄였습니다. 한편 단점으로는 때때로 지나치게 세부에 집착하여 전체 일정에 영향을 주는 경우가 있습니다. 이를 보완하기 위해 매주 일정 포인트를 재확인하고, 1주 단위로 진행상황을 공유하는 문화를 도입했습니다. 최근 프로젝트에서 설계 변경이 잦아지자 변경 요청의 영향 분석을 표로 정리하고, 시스템 안정성에 …