[면접 합격 자료] 경동나비엔 R,D(후드제품개발) 우수 예문 질문 및 답변

1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.

팀의 목표와 마감일을 최우선으로 생각하는 성격입니다. 프로젝트 관리와 일정 준수에서 강한 추진력을 발휘해 팀 내 신뢰를 형성했습니다. 이전 제조 현장 프로젝트에서 3개월 단축 목표를 세우고 주간 회고를 도입해 이슈를 조기에 발견해 납기 준수를 98%에서 100%로 올렸습니다. 또한 데이터 기반 의사결정을 중요시합니다. 품질 지표를 주당 2회 분석해 불량률을 0.4%에서 0.2%로 감소시켰고, 비용 절감 목표를 달성하기 위해 부품 표준화를 추진해 연간 재료비를 6% 절감했습니다. 다만 세부 일정에 집중하다 보면 가끔 큰 그림을 놓치는 경향이 있어 팀원들의 피드백을 적극적으로 수렴해 조정합니다. 협업에서의 단점은 의사소통의 빈도 차이로 갈등이 생길 때가 있었으나, 회의록 공유와 역할 재배치로 해결했습니다. 앞으로도 고객의 요구사항 변화에 민첩하게 대응하고, 설계부터 양산까지 전 과정을 데이터로 연결해 품질과 생산성을 동시에 높이겠습니다.
2.가장 기억에 남는 성공 경험 또는 실패 경험은 무엇이며, 그 경험을 통해 무엇을 배웠나요

제가 가장 기억에 남는 성공 경험은 신제품 개발 프로젝…