본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
제 성격의 강점은 목표 지향성과 협업 능력입니다. 이전 회사에서 신제품 출시를 6개월 단축하기 위해 3개 팀 간 주기적 회의를 도입했고, 회의 참여율을 92%까지 끌어올렸습니다. 이를 통해 초기 매출이 출시 3주 차에 목표의 120%를 달성했고, 고객 피드백 반영 속도가 1주에서 3일로 단축되었습니다. 또한 데이터 분석에 강점이 있어 월간 KPI를 시각화한 대시보드를 만들어 팀원들이 실적을 한눈에 인지하도록 했습니다. 다만 세부 조정에 시간이 걸리는 편이라 긴 의사결정보다는 합의 도출에 집중하는 편이고, 갈등 상황에서 감정이 격해질 때는 3분 호흡법으로 정리한 뒤 이의 제기를 차분히 받는 방식으로 해결합니다. 이 과정에서 책임감을 강조하는 문화 속에서도 소외되는 팀원이 없도록 1:1 피드백을 주 1회 실시했고, 이로써 이탈률이 4.2%에서 2.1%로 감소했습니다. 앞으로도 데이터에 기반한 의사결정과 팀 간 원활한 소통으로 창업 분야에서 실질적 성과를 내고 싶습니다.
2.가장 기억에 남는 성공 경험 또는 실패 경험은 무엇이며, 그 경험을 통해 무엇을 배웠나요
창업 초기 단계에서 인력 관리와 운…