[면접 합격 자료] 경남 고성경찰서 기간제근로자 공무직 우수 예문 질문 및 답변

1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.

제 성격의 장점은 책임감이 강하고 문제를 체계적으로 분석하는 것입니다. 이전 직장에서 근로계약 만료로 인한 잔여 업무 이관이 있었고, 2주간의 인수인계 기간 동안 총 9건의 업무 중복 및 누락 사례를 발견했습니다. 이 중 6건은 문서 누락으로 인한 재작업이었고, 이를 월간 체크리스트에 반영해 재발률을 40% 감소시키는 개선안을 제시했습니다. 결과적으로 이관 후 1개월 내에 잔여 업무 완료율이 98%로 상승했고, 관련 팀의 불필요한 추가근무 시간도 15시간 감소했습니다. 이러한 경험은 맡은 업무를 끝까지 책임지고 체계적으로 정리하는 능력을 키웠습니다.

반면 단점으로는 다소 완급이 느릴 때가 있습니다. 신규 절차나 시스템 도입 시 초기 적응 단계에서 매뉴얼 확인과 동료 피드백 수집에 시간이 소요되어 일정 일부를 맞추지 못하는 경우가 있었습니다. 이를 보완하기 위해 일정 구성을 시각화한 간트 차트를 도입했고, 팀 공유를 통해 2주 단위로 진행 상황을 점검하는 습관을 만들었습니다. 그 결과 파생된 변경사항 반영의 속도가 빨라졌고, 협업 부서의 피드백 반영 건수도 평균 3건에서 6건으로 증…