목차/차례
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
2.가장 기억에 남는 성공 경험 또는 실패 경험은 무엇이며, 그 경험을 통해 무엇을 배웠나요
3.우리 회사(또는 기관)에 지원하게 된 동기와 입사 후 목표를 말씀해 주세요.
4.팀 프로젝트나 협업 과정에서 갈등이 발생했을 때, 어떻게 해결했는지 구체적으로 말씀해 주세요.
경기주택도시공사 기술직 6급-환경
본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
문제를 체계적으로 파악하고 우선순위를 정하는 성격입니다. 과거 프로젝트에서 품목별 일정 차이가 커서 비용과 일정에 영향을 주는 리스크가 발생했을 때, 데이터 기반으로 원인 파악을 진행했습니다. 먼저 월간 진행률 데이터를 수집하고, 작업별 소요시간과 병목 구간을 시각화한 뒤, 병목 구간의 작업자인원 보강과 공정 재배치를 제시했습니다. 그 결과 전체 일정의 지연 가능성을 12%에서 4%로 감소시켰고, 품질 불량률은 0.8%에서 0.2%로 하락했습니다. 또한 환경 관련 규제 변경이 잇따랐던 시기에, 법규 준수 여부를 월별로 점검하는 체크리스트를 도입해 컴플라이언스 리스크를 0건으로 관리했습니다.
저의 단점은 때때로 지나치게 세부에 집착하는 경향이 있어 큰 그림이 흐려질 때가 있다는 점입니다. 이를 보완하기 위해 정기적으로 팀장님과의 피드백 루프를 만들고, 주간 의사결정 회의에서 핵심 지표를 3가지만 발표하도록 습관화했습니다. 구체적으로는 일정 준수율, 원가 편차, 불량률의 트렌드를 보고합니다. 이로써 대략 1주일 간의 큰 흐름을 놓치지 않고 세부 조정이 필요한 시점을 빠르게 파악…