본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격의 강점은 먼저 팀 중심의 협업 능력입니다. 입사 후 동료 간의 업무 분담과 의사소통을 강화하기 위해 1주에 한 차례 팀 간담회를 주도했고, 그 결과 간호사 피로도 지표가 12주 연속 하락하여 팀원 만족도 설문에서 87% 이상의 긍정 응답을 얻었습니다. 또한 문제해결 능력이 뛰어나고 데이터 기반 의사결정을 선호합니다. 실무 현장에서 발생한 수혈 지연 이슈를 해결하기 위해 환자 안전위원회에 참여, 혈액 보유 현황을 실시간으로 모니터링하는 대시보드를 구축했고 3주 만에 평균 대기시간을 25% 단축시켰습니다. 이 과정에서 주간 지표를 시각화한 차트를 팀 공유에 사용했고, 간호사 15명이 체계적으로 업무를 이해하고 역할을 분담하도록 지원했습니다. 책임감 또한 강점으로 꼽히는데, 코로나19 대유행 때 현장 중심의 비상대응 매뉴얼을 재정비하여 현장 혼란을 최소화했습니다. 재난 대응 시나리오를 바탕으로 4종류의 시나리오별 인력 배치표를 작성하고, 매일 2시간의 드릴을 통해 실전 적응력을 높였습니다. 반면의 단점으로는 때때로 지나치게 완벽을 추구하는 경향이 있어 일정 조정이 필요할 때…