본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격의 장점은 먼저 책임감이 강하다는 점입니다. 야간근무를 시작한 초기에는 간호사 3인실 관리 대상이 8명에서 14명으로 증가한 적이 있었고, 이때 주당 근무시간을 60시간까지 늘리며 환자 안전 관리 매뉴얼을 재정비했습니다. 그 결과 분실된 혈당측정기 수가 한 달 사이에 0에서 2대로 감소했고, 현장 내 혼선이 발생하던 순번 관리 오류도 월 6건에서 1건 이하로 줄어든 경험이 있습니다. 또한 팀 내 의사소통의 중요성을 체감하고, 매일 15분 간 상황 공유 시간을 도입해 간호사 간의 중복 업무를 최소화했습니다. 이로 인해 간호사 이직률이 3개월간 12%에서 5%로 개선되었고, 환자 만족도 설문에서 ‘응급대응 속도’ 항목이 4.2점에서 4.6점으로 상승했습니다. 두 번째로 적응력이 뛰어나다고 생각합니다. 변화하는 간호 프로토콜에 대해 학습과 적용을 신속히 병행했고, 신규 장비 도입 시 초기 교육 시간을 평균 20% 단축했습니다. 예를 들어 혈액투석 환자 관리 시 사용하던 혈압 측정 방식이 변경되었을 때, 팀원들에게 모듈형 교육 자료를 배포하고 실습 시간을 40분 단축했습니다. 이로써 실수율이 0.…