본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
성향상 꼼꼼하고 체계적인 성격으로 일을 시작하면 끝까지 책임지고 마무리하는 편입니다. 한 예로 신입 간호사 교육 과정에서 매일 20분씩 모듈 복습과 주간 평가를 통해 4주간의 숙련도 점수를 평균 92점으로 올렸습니다. 이 과정에서 매일 누락된 절차를 세밀하게 점검하는 루틴을 만들었고, 팀원과의 피드백 시간을 10분에서 5분으로 단축해 시간당 업무 처리 건수를 15% 증가시켰습니다. 다만 세세한 부분에 집중하다 보면 큰 그림을 놓치는 경향이 있어, 주간 팀 회의에서 목표와 지표를 다시 확인하고 우선순위를 재정립하는 습관을 들였습니다. 예를 들어 혈당 측정 시 표준화된 절차를 준수하되, 현장 상황에 따라 채혈 위치를 조정하는 경우가 생겼습니다. 이때는 기록된 절차를 토대로 위험요인을 사전에 표시하고, 간호사 보호장비의 올바른 착용 여부를 체크리스트에 반영하여 재발률을 3주 연속 0건으로 유지했습니다. 또한 팀 간의 소통에서 조언을 구하는 것을 주저하지 않는 편이라 수혈 전 알레르기 여부를 묻는 항목을 추가로 만들고, 확인 지표를 2개로 확대했습니다. 그 결과 환자 안전지표인 부작용 …