본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
목표 중심적이고 협업에 강한 성격입니다. 생산 현장에서는 즉시 실행과 피드백 사이의 간극을 최소화하는 것이 중요하다고 생각하며, 이를 위해 매주 2회의 현장 점검 회의를 주도합니다. 구체적으로는 설비 가동률 95% 달성을 목표로 주간 차트를 작성하고, 이상 징후 발견 시 24시간 내 원인 규명과 조치안을 제시합니다. 한 번은 공정 불량률이 1.2%까지 상승하던 시점에 샘플링 간격을 기존 30분에서 15분으로 단축하고, 공정 엔지니어와 협력하여 원인분석 도표와 방지 대책 체크리스트를 구축했습니다. 그 결과 반년 동안 불량률이 0.6%로 감소했습니다. 또한 팀 내 갈등이 생길 때는 상대의 데이터와 견해를 먼저 경청하고, 공정별 책임표를 통해 역할 분담을 명확히 하여 합의점을 빠르게 도출합니다. 이러한 태도는 생산성 지표로도 입증되어 전체 설비 가동시간이 3% 증가했고, 노동생산성은 인당 하루 생산량으로 12% 상승했습니다. 단점으로는 때때로 지나치게 완벽을 추구하는 경향이 있어 일정 지연이 발생할 수 있는데, 이를 보완하기 위해 1일 1회의 우선순위 재정렬을 통해 마감 시간 준수를 강화하고 있…