본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격의 강점은 목표 달성에 대한 집요함과 협업에 대한 높은 수용성입니다. 과거 프로젝트에서 팀 목표를 20% 증가시키기 위해 매주 측정 가능한 KPI를 설정하고, 팀원 간의 역할 분담을 명확히 하여 마감 기한 내 delivers를 95% 이상 유지했습니다. 구체적으로는 신규 고객 수를 15명 증가시키기 위해 월간 리드 생성 수를 30% 늘리는 전략을 수립했고, 실행 초기 2주 동안 리드 품질이 저하되자 데이터 분석을 통해 지표를 재설정하고, 콜드 이메일 오픈율을 12%에서 22%로 개선했습니다. 이 과정에서 팀원 간의 소통을 활성화하기 위해 주간 피드백 회의를 도입했고, 이로써 이견 조율 시간이 평균 4일에서 2일로 단축되었습니다.
다만 제 성격의 한계도 있습니다. 때때로 완벽을 추구하는 경향이 있어 초기 의사결정이 늦어질 수 있습니다. 이를 보완하기 위해 3단계 의사결정 프로세스를 적용했습니다. 첫 단계로 핵심 가설을 3개로 축소하고, 두 번째 단계에서 최소 실행 가능 여부를 확인한 뒤, 세 번째 단계에서 전체 실행 계획을 확정합니다. 이를 통해 신속성은 30% 향상되었고, 의사결정 과정에서 불필…