본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
팀 목표 달성에 초점을 맞추는 성향으로, 계획 수립에서 실행까지의 전 과정을 체계적으로 관리합니다. 장점으로는 먼저 문제를 구조화하는 능력이 뛰어나 업무 흐름을 시각화하고 우선순위를 부여하는 데 강합니다. 예를 들어 설비 신뢰성 개선 프로젝트에서 초기 2주간 데이터를 수집하고 원인 분류를 5가지 카테고리로 구분한 뒤, 각 카테고리별 개선안의 기대 효과를 수치로 표현해 팀과 공유했습니다. 그 결과 생산라인 가동률이 8% 상승하고 평균 사이클 타임이 12% 단축되었습니다. 또한 커뮤니케이션 측면에서 팀원 간의 이견을 중재하고 이해관계자를 설득하는 능력이 있습니다. 프로젝트 도입 초기에는 이해관계자별 KPI를 4개로 설정하고 매주 진행상황을 10분 내로 보고하였고, 그로 인해 의사결정 사이클을 평균 3일 단축시켰습니다. 책임감도 강해서 마감 기한을 엄수하고 예기치 못한 변수 발생 시 대체 계획을 즉시 마련합니다. 한 사례로 예측치 못한 공급 задерж로 재료 납기가 지연될 위기가 있었으나, 대체 공급처를 2곳 확보하고 재고를 재배치해 생산 손실을 5% 이내로 관리했습니다. 또한 데…