목차/차례
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
2.가장 기억에 남는 성공 경험 또는 실패 경험은 무엇이며, 그 경험을 통해 무엇을 배웠나요
3.우리 회사(또는 기관)에 지원하게 된 동기와 입사 후 목표를 말씀해 주세요.
4.팀 프로젝트나 협업 과정에서 갈등이 발생했을 때, 어떻게 해결했는지 구체적으로 말씀해 주세요.
LG이노텍 Engineer_생산기술(광주)
본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격의 장점은 문제 해결에 있어 체계성과 책임감이 뚜렷하다는 점입니다. 생산기술 직무를 수행하며 공정 개선안을 제안할 때 현장 데이터를 기반으로 원인-결과를 도출하고, 구체적인 실행 계획으로 전환하는 능력이 강합니다. 예를 들어 과거 프로젝트에서 불량률이 특정 시간대에 상승하던 현상을 확인하고, 원인 파악을 위해 공정별 샘플링과 FMEA를 통해 우선순위를 매겼습니다. 그 결과 5주 동안 시뮬레이션과 파일럿 생산을 거쳐 개선안을 확정했고, 이행 후 2개월간 불량률이 12%에서 4%로 감소했습니다. 또한 팀 내에서의 커뮤니케이션은 명확성과 신속성을 중시합니다. 주간 회의에서 현황과 리스크를 간결하게 공유하고, 현장 직원의 피드백을 반영하는 과정을 습관화했습니다. 이로써 현장과 설계 간의 간극을 줄이고 생산 설비의 가동률을 평균 6% 포인트 향상시킨 경험이 있습니다.
다만 단점으로는 세부 데이터에 지나치게 집중하다 보니 시간 관리에 다소 소홀해질 때가 있습니다. 이를 보완하기 위해 1일 단위의 체크리스트와 마감까지의 남은 시간 표기를 도입했고, 중요도와 긴급도 매트릭스를 …