목차/차례
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
2.가장 기억에 남는 성공 경험 또는 실패 경험은 무엇이며, 그 경험을 통해 무엇을 배웠나요
3.우리 회사(또는 기관)에 지원하게 된 동기와 입사 후 목표를 말씀해 주세요.
4.팀 프로젝트나 협업 과정에서 갈등이 발생했을 때, 어떻게 해결했는지 구체적으로 말씀해 주세요.
LG에너지솔루션 CQO_개발품질
본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 강점은 집중력과 체계적인 문제해결 능력입니다. 대학교 재학 중 품질관리 프로젝트에서 결함률이 3.2%였던 부품 라인에서 0.6%까지 개선한 사례가 있습니다. 이 과정에서 1일 8시간의 데이터 수집과 분석을 수행했고, 불량 원인을 5가지로 분류한 뒤 우선순위를 매겨 우선 개선안을 도출했습니다. FPY를 92%에서 98.5%로 올렸고, 해당 기간 생산성은 12% 증가했습니다. 또한 공정전수검사에서 검사항목을 20% 축소하되 불량 누적치를 40% 감소시키는 이중효과를 얻었습니다. 이때 제가 주도한 관리체계는 매일 아침 15분 핵심지표 점검, 주 1회 교차검토, 월간 감사로 구성되었으며, 팀원들과의 원활한 커뮤니케이션을 위해 카카오톡 알림과 관리판을 도입했습니다. 그 결과 팀의 결속력이 강화되고 발생하는 이슈를 즉시 공유해 더 빠른 피드백 사이클을 실현했습니다. 한편으로는 완벽주의 성향이 있어 초기 단계에서 세부 목표치를 지나치게 세밀하게 잡아 일정이 지연되는 경향이 있었습니다. 이를 보완하기 위해 3단계 계획법을 사용했습니다. 큰 목표를 분해하고, 중간 점검에서 일정 가정치를 재설정하며, 최종…