본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
제 성격의 강점은 협업과 실행력입니다. 대학 시절 프로젝트에서 팀 리더를 맡아 8명으로 구성된 팀의 역할 분담을 2주 간격으로 점검했고, 중간 발표에서 3건의 피드백을 반영하여 최종 보고서의 정밀도를 17% 향상시켰습니다. 또한 현장 관리 경험을 통해 일정 관리와 리스크 대응에 강점이 있습니다. 예를 들면 신년 프로젝트에서 원자재 가격 변동성으로 일정이 지연될 위기였지만, 공급사와의 긴급 협의로 납기를 5일 단축했고, 예비 대체 공급처를 2곳 확보하여 납품 성공률을 98%까지 올렸습니다. 이 과정에서 데이터 기반 의사결정을 중시합니다. SAP ERP와 Excel 기반 대시보드를 통해 주간 생산성 지표를 시각화했고, 불량률이 1.2%에서 0.6%로 감소한 사례가 있습니다. 현장 안전 관리에서도 체계적인 점검표를 적용하여 안전사고를 0건으로 달성한 기간이 있습니다. 다만 지나친 완벽주의로 초기에 시간이 다소 소요되는 경향이 있어 팀 내 일정 조정이 필요할 때는 먼저 우선순위를 재정렬하고, 3단계 검토 프로세스로 빠르게 의사결정을 내리도록 개선했습니다. 또한 새로운 환경에서 변화를 수용하는 편이지…