본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격의 강점은 상황 판단력과 성실성입니다. 대학교 프로젝트에서 팀의 일정 관리가 어그러져 마감 직전에 20%의 여유를 확보하기 위해 주간 계획표를 재설계하고 각 구성원의 역할 분담을 재조정했습니다. 그 결과 최종 발표 점수가 기존 대비 8점 상승했고, 팀원 간 긴장도도 크게 낮아졌습니다. 또한 데이터 분석에 대한 탐구심이 강해 숫자에 기반한 의사결정을 선호합니다. 실무 인턴에서 매일 4건의 데이터 수집과 2건의 품질 점검을 수행했고, 한 달 동안 불량률을 1.2%에서 0.7%로 절반 수준으로 감소시켰습니다. 이 과정에서 주기적으로 결과를 시각화해 팀원들에게 공유했고, 피드백을 적극 반영해 프로세스를 3회 개선했습니다. 책임감 면에서 약속한 업무는 반드시 이행하려는 편이며, 문제가 생겨도 원인 분석과 해결책 제시를 먼저 담담하게 제공합니다. 예를 들어 인턴 기간 중 ERP 시스템 이관 작업에서 데이터 매핑 오류가 발견되었을 때, 원인을 2단계로 나눠 확인하고, 수정안을 3가지 대안으로 제시해 팀장 승인 후 즉시 반영해 일정 지연을 최소화했습니다. 협업 능력 또한 강점으로 꼽힙니다. 교…