본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
제 성격의 장점은 맡은 일을 끝까지 책임지고 완성하는 근성입니다. 팀 프로젝트에서 업무 분담이 어긋났을 때도 본인의 역할을 구체적으로 재정의하고, 주당 40시간 기준 60%의 생산성 향상을 기록한 바 있습니다. 예를 들어 신규 매장 오픈 계획을 수립할 때 매출 목표를 월별로 세분화하고, 재고 회전율을 15% 개선한 결과 오픈 첫 달 매출이 목표 대비 8% 상회했습니다. 또한 데이터 기반으로 의사결정을 하는 습관이 강합니다. 과거 유관 부서와의 협업에서 불일치가 3건에서 1건으로 감소했고, 협업 회의의 의사결정 속도는 평균 20% 단축되었습니다. 반면 단점으로는 때로 과도한 세부 관리로 시간 소요가 발생한다는 점이 있어 우선순위를 다시 점검하고 가용 자원을 확인하는 루틴을 만들었습니다. 예를 들어 마케팅 예산 편성 시 세부 채널별 ROI를 모두 계산하려다 일정이 빡빡해져 팀원들과 합의한 후 핵심 4개 채널로 축소하고, 남은 채널의 실적을 주간 모니터링으로 보완했습니다. 또한 피드백 수용에 열려 있어 실무자 의견을 반영하는 비율이 높습니다. 최근 프로젝트에서 현장 직원의 현장 피드백을 반영…