[면접 합격 자료] HL만도 R,D(SW)-Steering EE, SW 요구사항 개발 우수 예문 질문 및 답변

1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.

저의 성격은 책임감이 강하고 문제 해결에 집중하는 편입니다. 어려운 상황에서도 일정과 품질을 우선으로 삼아 계획을 재구성하고 실행합니다. 과거 프로젝트에서 예기치 않은 버그가 다수 발생했을 때, 로그를 체계적으로 분석하고 우선순위를 3단계로 나눠 2주 내에 핵심 원인을 파악해 5명의 팀원과 재배치를 통해 출시 일정 준수를 달성했습니다. 구체적으로는 자동화 테스트를 도입해 회차당 평균 디버깅 시간은 18시간에서 6시간으로 감소했고, 린 방법론을 적용해 스프린트별 완료율을 92%까지 끌어올렸습니다. 협업 측면에서도 소통의 명확성을 중시합니다. Jira와 Confluence를 활용해 이슈를 시각화하고, 매일 15분 짜리 스탠드업으로 이슈 상태를 공유해 팀 간 누적 지연을 20% 이상 감소시켰습니다. 다만 지나치게 완벽 추구로 일정 지연의 위험이 있었습니다. 이를 보완하기 위해 최소 기대치 정의와 포용적 피드백 루프를 도입해, 2주 간격으로 목표를 재확인하고 비상 대안을 미리 준비하는 습관을 갖췄습니다. 결과적으로 개발 생산성은 연간 12% 증가했고, 품질 지표인 결함 밀도는 KS 기준 대비 28% 개선…