본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
제 성격의 강점은 목표 지향성과 실행력입니다. 입사 후 첫 6개월 동안 매출 증가를 위해 주력하게 된 프로젝트에서 팀원 5명과 함께 매주 목표를 재설정하고, 실적 데이터 기반으로 한 달 단위 KPI를 관리했습니다. 이를 통해 신규 고객 확보 건수가 28% 증가했고, 재구매율은 12포인트 상승했습니다. 또한 문제 상황에서 냉정하게 원인을 분석하고 우선순위를 정하는 능력이 강합니다. 예를 들어 시장 진입 초기 문제로 인해 3개월 간 평균 주문 건수가 감소하던 시점에 원인 분석표를 작성해 공급망 이슈, 프로모션 반응도, 경쟁사 가격대를 각각 점검했고, 프로모션 타깃과 채널 재배치를 통해 2주 만에 반등을 이끌었습니다. 협업 측면에서도 의사소통이 투명하다고 평가받습니다. 주간 보고서를 표준화해 팀 간 정보 공유 시간을 30% 절약했고, 크로스-functional 회의에서 구성원 의견을 모두 반영하기 위해 의도적으로 발언 기회를 균등하게 배분했습니다. 다만 지나치게 완벽주의로 일정에 여유가 없을 때는 마감 시간을 앞두고 스트레스가 증가하는 단점이 있습니다. 이를 보완하기 위해 긴급 이슈가 발생하면 1차…