본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격의 장점은 문제를 구조화하고 체계적으로 해결하는 능력입니다. 프로젝트 초기에는 현상 파악과 요건 정의를 위해 팀원 4명과 인터뷰를 진행했고, 주요 피드백 19건을 수집한 뒤 우선순위를 매겨 3개월 내 실행 가능한 마일스톤으로 재구성했습니다. 이 과정에서 데이터 기반 의사결정을 중시하여, 매주 KPI를 점검하고 트래킹 차트를 업데이트했습니다. 그 결과 6주 차에 요구사항 중 28%를 재정의하고, 12주 차에는 생산 라인 가동률이 5.2% 향상되었습니다. 또한 업무 중 과업을 나눌 때 세부 항목을 5단계로 분해하고 책임자를 명확히 지정해 혼선이 줄었습니다. 예를 들어 신규 설비 도입 시 1차 위험도 평가에서 불확실성을 0.72로 측정했고, 이를 반영한 시운전 계획으로 불량률을 0.8%에서 0.3%로 낮춘 사례가 있습니다. 또한 팀원 간 의견 차이가 클 때 논리적 근거를 바탕으로 토론을 이끄는 편이고, 결과적으로 합의 도출까지의 시간은 평균 10일에서 6일로 단축되었습니다.
다른 한편으로는 완벽주의 성향이 있어 디테일에 집착하는 경향이 있습니다. 이로 인해 업무 시작 시 체크리스트를 15개에서…